科技日報記者 代小佩
在今年的兩會上，全國人大代表、北京工業(yè)大學(xué)材料與制造學(xué)部教授秦飛建議設(shè)立國家杰出青年工程技術(shù)基金，該基金要與國家杰出青年科學(xué)基金同等級別，主要面向企業(yè)科技人才給予支持。
秦飛還建議國家設(shè)立專項科研項目，用于資助高校教師到國內(nèi)企業(yè)開展科研工作，項目要規(guī)定高校教師為申請人，但須與企業(yè)聯(lián)合申請，以解決企業(yè)關(guān)鍵技術(shù)為目標(biāo)，并規(guī)定項目申請人和主要成員在企業(yè)工作時間不少于每年6個月。
為何要提出這兩點建議？秦飛認(rèn)為，目前國內(nèi)主要人才項目主要面向自然科學(xué)等基礎(chǔ)研究，評審時也主要以論文成果為主。而對于企業(yè)科技人才，由于其成果多為技術(shù)秘密，不便以論文形式呈現(xiàn)，再加上這些人才項目很少關(guān)注企業(yè)科技人才群體，致使企業(yè)優(yōu)秀科技人才長期得不到國家級人才計劃支持。
“這種局面使得很多青年科技人才不愿意去企業(yè)工作，高校教師也不愿選擇重要工程技術(shù)問題研究，而只是跟蹤熱點文章以發(fā)論文為導(dǎo)向開展科研，嚴(yán)重制約了我國企業(yè)科技創(chuàng)新能力的快速提升，導(dǎo)致高校科研和企業(yè)實際需求兩張皮的問題?！鼻仫w表示，目前雖然也出臺了一些文件和政策，鼓勵高校教師到企業(yè)從事科研工作，但由于種種原因收效甚微，上述建議有利于扭轉(zhuǎn)當(dāng)下局面。
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